Las autónomas cobran hasta 522 euros menos de prestación por maternidad que las asalariadas

A la brecha en pensiones entre quienes trabajan por cuenta propia y los que lo hacen por cuenta ajena se añaden el resto de las prestaciones y, en concreto, la maternidad y la paternidad. El pasado año, la Seguridad Social destinó 102,14 millones de euros de euros a abonar las ‘nóminas’ de las madres del RETA  (Régimen Especial de Trabajadores Autónomos) y 45,31 millones de euros a las de los padres. Suman 147,45 millones de euros entre ambas prestaciones que se perciben por el nacimiento de un hijo. Esta cantidad apenas supone un 7,6% del total acumulado por la de los trabajadores del Régimen General, que se elevó hasta los 1.942,97 millones de euros (1.468,53 millones de euros para las madres y 474,44 millones de euros para los padres). more «Las autónomas cobran hasta 522 euros menos de prestación por maternidad que las asalariadas»

¿Están obligados los autónomos a llevar un control horario de su trabajo? Estas son las excepciones

El control horario ha sembrado el caos entre las pymes y los autónomos. Dos meses después de su aprobación, la entrada en vigor de esta nueva normativa a pillado a muchos desprevenidos, y la falta de un desarrollo en condiciones de la ley solo ha servido para que cada vez haya más dudas entre las empresas. more «¿Están obligados los autónomos a llevar un control horario de su trabajo? Estas son las excepciones»

Qué es un falso autónomo y ejemplos recientes

Entendemos por falso autónomo a la figura desarrollada por algunas empresas para ahorrar costes. A través de la misma, los trabajadores están inscritos en el Régimen Especial para los Trabajadores Autónomos (RETA) pero trabajan para la empresa como si fueran empleados por cuenta ajena.

Tienen esta denominación porque están en una situación falsa, ya que no son propiamente autónomos puesto que no gozan de autonomía en su trabajo sino que dependen directamente de las directrices del empresario o del jefe correspondiente. more «Qué es un falso autónomo y ejemplos recientes»

Los autónomos crecen cinco veces menos que hace un año

La Encuesta de Población Activa (EPA) del primer trimestre del año deja datos cuanto menos preocupantes. Entre enero y marzo de 2019 se destruyeron 93.400 empleos, la mayoría de ellos en el sector servicios que es el que cuenta con un mayor número de autónomos. Además, 49.900 personas pasaron a engrosar la lista de demandantes de empleo, siendo el peor registro desde 2013. Con ello la tasa de paro se eleva hasta el 14,7% alcanzándose los 3.354.200 millones de parados.

Respecto al colectivo de autónomos los datos tampoco mueven al optimismo. Pese a registrar un incremento de 1.600 trabajadores por cuenta propia durante el primer trimestre del año, éste es muy inferior al registrado en 2018, cuando se registraron 6.000 más. Esto significa que el colectivo crece a un ritmo cinco veces inferior al que lo hacía hace tan sólo un año. Si limitamos el periodo a los meses de enero, febrero y marzo, el número de emprendedores apenas aumentó en 200.

“Con estos datos no hay motivo para celebrar nada. Aunque hay que señalar como datos positivos dos aspectos: el empleo cae menos que en el mismo trimestre de 2018, cuando se perdieron 124.200 empleos, y aumenta la contratación indefinida”, ha señalado Lorenzo Amor, presidente de la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA). En concreto el número de trabajadores con contratos sin fecha de término se incrementó a lo largo del trimestre en 89.900, frente a la caída de aquellos que permanecen en el quiste la temporalidad del mercado laboral de España, 185.800 menos. Ambas cifras estarían relacionadas con los efectos del Plan Director por un Trabajo Digno por el que se han reconvertido 61.445 contratos temporales en indefinidos es decir, el 68% del total en el que se ha aumentado la citada contratación indefinida.

En el análisis por sectores, el privado fue el que más empleo destruyó, concretamente 96.100 personas vieron como se rescindían sus contratos en los tres primeros meses de 2019. De éstos en torno al 10% se corresponde con los autónomos empleadores, que registran un acusado descenso, 9.300 menos que en diciembre de 2018. Las cifras son un síntoma de que la ralentización económica ya cala en el mercado laboral. Asimismo, no hemos olvidar los posibles efectos adversos derivados de la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) hasta los 900 euros al mes, que entró en vigor el pasado mes de enero, y de cuyo impacto negativo ya advirtieron organismos como la AIReF (Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal), Banco de España y BBVA.

Por otra parte, las incertidumbres tanto externas (guerra comercial, frenazo del crecimiento en Alemania, volatilidad del precio del petróleo…) como internas (elecciones generales, autonómicas y municipales) frenan la creación de nuevos puestos de trabajo entre los autónomos y los pequeños empresarios. «Generar un clima de estabilidad, de seguridad jurídica y de certidumbre es fundamental para la generación de empleo, y éste debe ser uno de los primeros objetivos que se tiene que marcar el próximo Gobierno” apunta Lorenzo Amor. “El Gobierno que salga de las urnas el próximo domingo tiene que afrontar reformas que incentiven la generación de empleo y el emprendimiento”.

Más hogares con todos sus miembros en paro

De la EPA del primer trimestre del año preocupan además otros datos. En los tres primeros meses del año el número de hogares con todos sus miembros en paro creció un 3,41%, lo que en términos absolutos supone 35.900 más. Sin embargo, el numero de hogares en los que todos sus miembros están ocupados descendió en 10.526 (-0,41%). Si atendemos a la edad de los trabajadores en activo, se producen las caídas entre los jóvenes menores de 30 años (un 12,6% o 61.900 en términos absolutos) y en el segmento de los adultos de entre 35 y 44 años (2,31% o 69.400). Esto significa que el poco empleo que se creó (37.900 nuevos puestos de trabajo) recayó entre los mayores de 45 años.

Respecto a la cifra de 600.000 empleos creados en los últimos doce meses resaltado por el Ministerio de Economía en rueda de prensa, hay que tener en cuenta que el 78,3% (469.900) se crearon durante el primer semestre de 2018, cuando aún gobernaba el Partido Popular. No obstante, y pese a la patente desaceleración, el mercado de trabajo cerrará con signo positivo. Así desde Cámara de España, auguran que la tasa de paro descenderá este año hasta el 13,5% y que se generarán 316.000 puestos de trabajo. A este respecto desde la entidad cameral apelan a «la necesidad de revisar la eficacia de las políticas activas de empleo, mejorar la adecuación de la capacitación de los trabajadores a las necesidades del mercado, o reducir la burocracia asociada al proceso de contratación laboral, entre otras cuestiones». En definitiva, mejorar la productividad del trabajo con reformas estructurales en el ámbito de la formación, impulsar la transformación digital de los autónomos y de las pequeñas empresas que conforman el 98% del tejido empresarial de España. Asimismo, reclaman que «la modernización del mercado laboral se acompañe de otras medidas que aporten mayor certidumbre, tanto desde el punto de vista político como económico».

Vía: Autónomos y Emprendedores

¿Por qué los autónomos nunca se ponen enfermos?

El mito de que el autónomo no se pone enfermo ha calado hondo en nuestro país. Por supuesto que el trabajador por cuenta propia padece resfriados, estrés, ansiedad, entre otras muchas enfermedades. Sin embargo, esta leyenda responde a datos que sí son ciertos. Los autónomos cogen la mitad de bajas por enfermedad que los asalariados según cifras de la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA). En la misma línea, un informe reciente de Orange aseguró que son tan sólo nueve de cada 1000 los trabajadores por cuenta propia que solicitan la prestación por enfermedad temporal. Es más, el 71% nunca se ha dado de baja. ¿Por qué? more «¿Por qué los autónomos nunca se ponen enfermos?»

Cómo contratar a un familiar como autónomo con menor coste

Es totalmente legal y es factible.  Contratar a un familiar y beneficiarte de un descuento del cien por cien de la cuota de contingencias comunes siendo autónomo. También puedes tener a un familiar directo como proveedor.
Muchos trabajadores por cuenta propia dudan sobre la legalidad de contratar a un familiar directo cuando tienen pensado ampliar la plantilla de su empresa. No solo es posible hacerlo de manera legal sino que también es posible que nos beneficie económicamente. No vale en todos los casos pero podemos llegar a ahorrarnos la cuota de contingencias. more «Cómo contratar a un familiar como autónomo con menor coste»

Cómo deducir los gastos previos al inicio de una actividad como autónomo

De entrada hay que aclarar que, según la Agencia Tributaria, no pueden deducirse los gastos realizados antes de empezar una actividad como autónomo, ya que el organismo de la Administración General del Estado prohibe expresamente que las facturas tengan fechas previas al inicio de dicha actividad.
Pero existe una opción para que estos gastos previos sean deducibles. En primer lugar, debemos acudir a Hacienda y notificar a la Agencia Tributaria que vamos a tener unos gastos antes de que la empresa empiece a funcionar. El alta previa se solicita a través del modelo 036 o del simplificado 037. Estos gastos, obviamente, deben guardar relación con la actividad que vayamos a realizar y tienen que ser deducibles fiscalmente. more «Cómo deducir los gastos previos al inicio de una actividad como autónomo»